八年前，日本著名IT企业SHOU次开启校招，六名大学生从五千人中脱颖而出。然而一封神秘“告发信”的出现，揭穿了六人面具之下的“谎言”与“罪恶”。完美光鲜的名校生人设一夕崩塌，若要成为终赢家，必须洗脱罪名……
  　　八年后，“告发信”的策划者生病去世，却给当年成功入职的人再次留下信息，新的信息促使成功入职者重新走访曾经的当事人，找出隐藏多年的另一重真相……
  
  作者：
  　　[日]浅仓秋成
  　　日本新锐推理小说作家。2020年，他的《直到教室只剩一人》荣获第20届本格推理大奖和第73届日本推理作家协会奖双项提名。2021年浅仓秋成开始担任编剧，和著名漫画家小畑健一起创作以“漫才”为主题的青春漫画《笑波冲天！》。《六个说谎的大学生》是其知名代表作，一经出版便掀起热议，横扫日本四大推理榜单，收获多项文学奖提名。
  　　译者：
  　　王星星。北京大学日语笔译硕士，译作有《颓败与重生》《物与美》《众神的晚霞》等。
  
  　　入职考核
  　　在那之后
  
  　一部设计感极强、却又相当贴近你我生活体验的作品，隐瞒秘密、揭人疮疤、设局构陷，浓厚的恶意藏匿在哪个状似无辜的大学生内心？穿透表象看到的将会是……隐身其后的主题有意思，尤其在高压紧张的日本社会，带点挣脱束缚的疗愈感。
  　　——冬阳 推理评论人
  
  　　2022年至今ZUI让我惊艳的日本推理杰作！既为特殊“就活”文化的狼人杀游戏，更是反映社会扭曲生态的密室大逃杀。浅仓秋成一次次成功布下令读者眼镜碎满地的“神伏笔”与“大逆转”，尽显鬼才风范。故事在励志与暗黑之间巧妙地翻转，竟轻易操弄我们对同一个角色、同一件行为产生迥然不同的情感。
  　　──乔齐安 台湾犯罪作家联会成员、推理评论家
  
  　　《六个说谎的大学生》，了不起！太有意思了！通过伏笔，揭开就职活动中黑暗的一面。在被书名和学生们的谎言玩弄之后，终将触及令人泪腺崩溃的真相。这不仅仅是一本推理小说！我希望即将进行就职活动的年轻人，和在遥远过去经历过就职活动的人，都能读一读这本书。超级推荐！这段推荐可没有说谎哦！
  　　──小岛秀夫 日本鬼才游戏制作人
  
  入职考核
  　　1
  　　 “终考核以小组讨论形式进行。”
  　　 闻言，我轻轻一笑。笑当然不是因为高兴，仅仅是觉得一旦面露不快，肯定会给人事留下不好的印象。说实在的，我简直都想仰天长叹了。
  　　 放轻松啦，一般来说，进了后一轮，剩下的也就只是在高管面前露个脸，已经相当于拿到了录用通知，恭喜你咯，祥吾——我当然没有傻乎乎地相信社团前辈这番不着调的话。正儿八经的面试至少还有一到两轮，我之前就已经做好了这样的心理准备。完全没有想到后一轮竟然会是小组讨论的形式，不愧是“斯彼拉链接”。
  　　 其他学生是什么反应呢？我倒不是不想知道，只是在这种场合四处乱瞟不大合适。任何一个细微的举动都有可能摧毁辛苦打造的良好形象。自打进了会议室，我没搔过一次脸颊，双手也握成拳头规规矩矩放在膝上，从没往扶手上搭。先不说得当与否，我这么做，当然不是因为自小受过熏陶，教养良好。后的胜利近在眼前，我可不想因为一些莫名其妙的原因丢了通往成功的入场券。
  　　 人事部部长鸿上先生穿一身藏蓝色西装，搭配驼绒皮鞋，似乎彰显着斯彼拉公司自由的氛围。随着面试一轮轮深入，鸿上先生的穿搭也变得越加随意，同时却也越加华丽，这大概不是我的错觉。人事部正在渐渐向我们展露斯彼拉公司内部的日常状态。
  　　 鸿上先生微微动了动手指，似乎是想调整戒指的位置。
  　　 “不过，小组讨论不是在今天举行。”他优雅地笑着，开口说道，“日期定在一个月后，4月27日，参与人员就是会议室里在场的六位。我们会向各位提供一个议题，这个议题与公司实际面临的问题类似，由各位讨论应该如何推动解决。”
  　　 鸿上先生的下属们并排站在会议室墙边，其中一个人“嗯”了两声，大幅度地点点头。所有人脸上都是如出一辙的骄傲之色。从某种意义上说，是他们一路带领我们走到了这一步，同时，也是他们在此前的一连串考核中不断打压我们。并排站立的人事部职员们宛如某种缩影，展示着我们一路走来的艰辛。
  　　 会议室四面隔墙都是玻璃，斯彼拉公司职员们的忙碌场面就在眼前，简直像橱窗秀一样。单单是看到他们工作的样子，就让人斗志昂扬，内心涌起一定加入其中的激情。再往里望能看见一间特别的会议室，可以边开会边玩桌游或飞镖游戏。无论是与一流咖啡店合作的咖啡空间，还是能够实时显示SPIRA在线用户数量的电子屏，眼前的一切都和在宣传册上看到的一模一样。
  　　 还剩后一步，跨过去了，就会在这里拥有自己的一席之地。我在面试西装的长裤上擦了擦渗出的手汗。
  　　 “请大家放心。”鸿上先生低声继续说道，“这回与轮、第二轮的小组讨论有本质不同。在此之前，我们淘汰了五千多名学生，才选拔出了你们六位。毕竟已经到了后一轮，这次将视小组讨论的成果而定，六人全部录用的可能性很大。不过，我们不希望各位在不了解彼此个性、经历、弱项的情况下，像摸易碎品一样，小心翼翼地推动讨论。我们想要的是你们彻底地了解彼此，程度地发挥所长，互补所短，就像组成一个小组、一个部门、一个团队一样，也就是所谓的‘小组讨论’。”
  　　 鸿上先生利索地收拾好手头的资料，准备离开会议室。
  　　 “我重申一次，考核日期是一个月后，4月27日。在此之前，请大家磨合出秀的队伍。如果小组讨论的成果足够出色，所有人都会得到录用。我衷心期待能在那天看到一个真正的团队，也期待着和大家共事。”
  　　 “斯彼拉链接”的办公室位于涩谷站前一栋商业大厦的二十一层。出了公司大楼，多少松了一口气，就连充斥着汽车尾气的空气也觉得清新。以往我总是深呼吸后松开领带，和其他面试者谈笑几句，然而这回却没那个心情。终考核正式开始前，我得和剩下的几个人经常碰面，还要组建团队——这样的选拔形式实在不同寻常，毫无疑问，接下来才是一场硬仗。
  　　 “接下来大家有空吗？”“有空”“我也OK”“咱们先商量下吧”“是得商量下”“找个地方慢慢聊吧”“附近有家家庭餐厅”“那就去那儿吧”——一场争分夺秒的对话短短二十秒间即告结束。落后一步都有可能造成致命后果。这个挥之不去的念头催促着我迈步走向家庭餐厅。走了几步，我在众人当中发现了一张熟悉的面孔，是走在队伍后的一个女孩。
  　　 “嶌同学，是你啊。”
  　　 嶌拘谨地笑了，好像早就在期待着我跟她搭讪。“真是你啊，波多野同学。一进会议室我就发现你了，只是不好到处乱瞟。”
  　　 “不好意思，我沉浸在自己的世界里，完全没留意。毕竟还没走到入职欢迎会，真没想到能再次见面。”
  　　 “我也是，见到你很开心。”
  　　 差不多两周前，在斯彼拉公司的第二轮考核中，我和嶌分在同一组。复试结束后，我们还一块儿喝茶，聊了得有一个小时。当时我们一行五人去了附近的星巴克，分别前大家半是期待半是玩笑地说，希望能在入职欢迎会上相见。这次与嶌再会，我感到十分高兴。
  　　 我随着嶌放缓步调，让其他人也稍微走慢一点。嶌不好意思地给大家道歉。她从包里拿出一小瓶茉莉花茶，咕咚喝了几口，而后拧回瓶盖，自言自语似的说：
  　　 “好不容易走到这一步，希望我们都能成功入职。”
  　　 她似乎在看天，又似乎在看远处的高楼楼顶，眼眸里闪着澄澈纯粹的光。
  　　 嶌给人一种文静典雅的感觉，身形小巧，皮肤白皙，好像是那种出门就一定要打伞的人。然而在上次那一小时左右的交谈中，我已经充分感受到了她体内潜藏的干劲与行动力，以及条理清晰的头脑。求职时，所有人如出一辙，都是黑色西装搭配一头黑发。有意思的是，我们这些大学生一看就是临时抱佛脚，勉强粉饰个门面。西装穿得不好看，头发染得不自然，眼神呆滞……种种细微之处简直不胜枚举，总而言之，就是不像那么回事。
  　　 嶌却不同，一看就是自然的、完美的求职大学生形象。
  　　 她的话里听不出任何虚伪的成分，我于是也袒露出自己的心声。
  　　 “一起入职吧。”
  　　 “嗯，真像做梦一样。”
  　　 红灯亮起，走在前边的大个子男生焦躁地盯着对面，其他人也百无聊赖地跺着脚，好像等不及要过去。我们六个人笔挺站立，就像沐浴在阳光下的青竹。